
มีพื้นที่จำกัดสำหรับการก้าวหน้าในบริษัท ซึ่งอาจนำไปสู่ความไม่พอใจในหมู่พนักงานที่ต้องการเติบโตในอาชีพ.

การจัดการที่ไม่สอดคล้องกันในสำนักงานภูมิภาคต่างๆ ซึ่งอาจส่งผลต่อประสบการณ์และขวัญกำลังใจของพนักงาน.

สภาพแวดล้อมการทำงานที่มีความกดดันสูงในช่วงเวลาที่มีการทำงานมาก โดยเฉพาะในช่วงสิ้นปี ซึ่งอาจนำไปสู่ชั่วโมงการทำงานที่ยาวนานและความเครียดสำหรับพนักงาน.