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Índice de calificación
ventajas
Entorno de trabajo flexible sin necesidad de desplazamiento.
Acceso a una amplia gama de recursos de capacitación y apoyo.
Altas divisiones de comisiones con oportunidades de ingresos adicionales a través de programas de acciones y participación en ingresos.
Contras
La falta de soporte en persona puede ser un desafío para algunos agentes.
Algunos agentes informan sentirse aislados debido a la estructura completamente en línea.
Calidad variable de mentoría y apoyo dependiendo del equipo o agente individual.
