Краткие новости:Рынок труда Великобритании демонстрирует устойчивость, так как рост числа безработных оказался ниже ожидаемого, но он по-прежнему отстаёт от более сильного рынка труда в США.
Ведущий:Последние данные о рынке труда показывают, что рынок труда Великобритании демонстрирует более высокие результаты, чем ожидалось. Количество заявок на пособие по безработице в августе увеличилось на 23 700, что значительно ниже прогнозируемого роста на 95 500. Однако он по-прежнему уступает по динамике устойчивому рынку труда США.
Основная часть:
Управление национальной статистики Великобритании (ONS) сообщило о значительном снижении уровня заявок на пособие по безработице в прошлом месяце, что стало серией положительных показателей, свидетельствующих о стабилизации рынка труда. В августе количество заявок увеличилось всего на 23 700, что значительно лучше прогнозируемых аналитиками рынка 95 500 и намного благоприятнее, чем рост на 102 300, зафиксированный в предыдущем месяце.
Несмотря на этот положительный сдвиг, темпы роста числа заявок остаются тревожными, так как они указывают на самый быстрый рост с момента глубокого кризиса безработицы в 2020 году и финансового краха в 2008 году. Эти недавние статистические данные свидетельствуют о том, что хотя замедление роста числа заявок на пособие по безработице является положительным явлением, основные проблемы на рынке труда сохраняются.
Трейдеры валютного рынка отреагировали на данные по занятости, оказав временную поддержку британскому фунту (GBP). После публикации данных курс GBP/USD торговался на уровне около 1,3050, что свидетельствует о попытке быков закрепить недавние коррекции и продолжить рост в будущем.
Наряду с улучшением данных по заявкам, рост заработной платы в Великобритании также продемонстрировал тенденции, которые аналитики охарактеризовали как повод для осторожного оптимизма. За три месяца, предшествовавших июлю, средний рост заработной платы составил 4%, что явно ниже, чем 4,6% месяцем ранее, и значительно ниже, чем 5,7% двумя месяцами ранее. Однако этот рост заработной платы продолжает опережать инфляцию, которая составила 2,2% в годовом исчислении.
Аналитики рынка остаются скептически настроенными в отношении последствий этих цифр для предстоящих изменений денежно-кредитной политики Банка Англии. Обязательство по изменению ставки на следующей неделе остается неизменным, хотя снижение ставки прогнозируется на ноябрь, поскольку сохраняющееся экономическое давление предполагает возможность дальнейшего смягчения.
“Начиная новый год, мы видим, что рынок труда Великобритании находится в подавленном состоянии”, — отметил Джон Холт, генеральный директор KPMG, выражая настроения осторожности, поскольку компании сталкиваются с ростом затрат и экономическим давлением.
Если заглянуть вперёд, эти данные, похоже, являются прелюдией к предстоящему обзору экономической ситуации. Рынок, ожидающий грядущих обновлений, включая показатели инфляции, которые будут опубликованы в среду утром, скорее всего, определит краткосрочные колебания валютных курсов и более широкие экономические стратегии, которые примет Банк Англии.
Международные сравнения выявляют тревожную тенденцию для Великобритании, которая отстает от рынка труда США. Несмотря на экономические трудности, в Америке зафиксирован устойчивый рост занятости, что вынуждает Банк Англии рассмотреть срочные меры по смягчению политики для сохранения конкурентоспособности по сравнению с трансатлантическим партнером. Растущие издержки могут замедлить динамику Великобритании на все более конкурентном глобальном рынке труда.
Аналитическая команда FXPro отмечает эту динамику — поскольку сильные данные по рынку труда США усиливают необходимость корректировки политики Великобритании, для GBP/USD вероятно усиление медвежьего давления. На фоне более широких экономических индикаторов, указывающих на снижение спроса и рост безработицы, управление трудовой динамикой Великобритании остается критически важным.
Между тем, отраслевые исследования показывают, что ситуация с наймом персонала в Великобритании меняется. Отчет KPMG и Конфедерации по найму и занятости (REC) о рынке труда Великобритании демонстрирует дальнейшее сокращение активности в сфере найма, поскольку высокие затраты на заработную плату и внешние экономические факторы серьезно влияют на ожидания по найму. Нил Карберри, генеральный директор REC, поддержал осторожный тон Холта в отношении намерений по найму, которые остаются сдержанными на фоне фискальной неопределенности, что заставляет многие компании придерживаться осторожной стратегии найма.
Экономические настроения находят отражение в региональных моделях занятости: во всех отслеживаемых англоязычных регионах наблюдается снижение числа постоянных трудоустройств. Стремительное падение, зафиксированное в исполнительском/профессиональном и IT/компьютерном секторах, указывает на необходимость активных мер для стимулирования интереса к найму и расстановки приоритетов в ресурсах.
Заключение:
В заключение, хотя недавние показатели рынка труда Великобритании превзошли ожидания в отношении заявок на пособие по безработице и роста заработной платы, они по-прежнему резко контрастируют с более устойчивым рынком труда США. Наблюдения указывают на осторожный оптимизм; однако проблемы сохраняются, и будущие перспективы остаются под влиянием как внутреннего экономического управления, так и внешних конкурентных давлений. Предстоящие данные по инфляции могут стать ключевым моментом для денежно-кредитной политики Банка Англии, и инвесторам на валютном рынке следует сохранять бдительность, ориентируясь в этой меняющейся экономической ситуации.
Источники: